为推动机关党员干部切实转变思想观念、改进工作作风，11月5日上午，唐山市路南区残联在机关三层会议室召开机关纪律作风整顿大会，区残联机关全体干部职工和乡街专职干事参加会议。会上，通报了关于一名同志违反工作纪律给予通报批评的处理决定，集中学习了关于《路南区残联关于进一步严明工作纪律的通知》，党组成员、分管副职分别作了表态发言。

会议强调，机关作风是党员干部职工“讲规矩、守纪律”最基本的要求，要抓好“三个强化”落实，切实促进机关作风根本好转。一是要强化教育，把纪律和规矩挺在前面。尤其是党员干部要严格执行中央“八项规定”，牢固树立“四个意识”，要抓好“三会一课”的落实，要带头贯彻落实《准则》和《条例》，带头转变作风，以上率下，在机关作风整顿中真正发挥示范带动作用。二是要强化执纪问责，把制度建设落到实处。建立健全《路南区残联工作规则》，明确责任，狠抓落实，对触犯“红线”的要严肃问责。三是要强化执行力，把队伍建设提升到新的水平。健全完善干部职工业绩考核评价体系，对每项工作的具体要求、完成时限、完成标准与业绩考核和绩效奖励挂钩，坚决治理组织纪律涣散、工作作风疲沓、责任意识淡薄、团结协作观念不强等问题,进一步规范队伍管理。

会议要求，各科（所）室利用一个月的时间，通过自查、互查等方式开展对照检查，要敢于揭丑亮短，确保问题抓准查实，制定整改和落实措施，扎实履行“代表、服务、管理”职能，树立全心全意为残疾人服务意识，努力实现残联机关作风根本好转，奋力开创残联工作新局面。